Kurvian
Kurvian
Ahorra hasta 60% del tiempo de screening con IA. Menos lectura manual, más entrevistas relevantes.
Tres pasos simples para pasar de volumen a claridad
Primero debes dar de alta la vacante en el sistema. Puedes generarla manualmente o usar la IA de Kurvian.
Comparte tu vacante para que los candidatos puedan postularse.
Una vez los candidatos empiecen a postular, podrás ver en tiempo real quienes son tus mejores opciones.
Reduce hasta 60% del tiempo de screening sin perder calidad.
Menos falsos positivos. Llegás con candidatos más alineados.
Entendé por qué un perfil califica. Ajustá criterios en segundos.
Ejemplo con un rol de Soporte Técnico. Antes: 5 horas de lectura manual. Con Kurvian: shortlist explicable en 15 minutos.
Medimos minutos desde la carga de CVs a shortlist final. Optimiza semana a semana.
Cupos limitados a 20 cuentas. Te contactamos en 24–48 horas.
Te muestro el flujo con un rol real y activamos el piloto en la misma llamada.
No. Kurvian acelera la etapa de screening y se integra a tu flujo actual. Genera un shortlist y lo llevás a tu ATS si querés.
Cuando el candidato postula, extraemos la información del CV y la comparamos con los requisitos de la vacante. De esta forma podemos informarte quienes son los candidatos aptos para la vacante.
Ofrecemos un plan con precio beta de por vida a las primeras cuentas que se conviertan dentro de los 30 días post-piloto.
Probá Kurvian gratis. Si no te ahorra tiempo, lo dejamos ahí.